Hiredscore

HiredScore ist ein führender Anbieter von Talent-Orchestrierungstechnologie, der es Unternehmen ermöglicht, ihre Talentakquise und -mobilität zu transformieren. Durch die Verwendung von künstlicher Intelligenz, Automation und tiefen Integrationen können Unternehmen ihre HR-Prozesse sicher und transparent gestalten.

Was ist HiredScore?

HiredScore ist eine Plattform, die Unternehmen dabei hilft, ihre Talentakquise und -mobilität zu optimieren. Durch die Verwendung von künstlicher Intelligenz und Automation können Unternehmen ihre HR-Prozesse beschleunigen und verbessern. Die Plattform bietet eine Vielzahl von Funktionen, darunter die Talent-Orchestrierung, die Recruiting-Coach-AI, die Internal-Mobility-Coach-AI und die Diversity-&-Inclusion-Recruiting-AI.

Funktionen von HiredScore

HiredScore bietet eine Vielzahl von Funktionen, die Unternehmen dabei helfen, ihre Talentakquise und -mobilität zu optimieren. Einige der wichtigsten Funktionen sind:

• Talent-Orchestrierung: HiredScore's Talent-Orchestrierungstechnologie ermöglicht es Unternehmen, ihre Talentakquise und -mobilität zu optimieren, indem sie die richtigen Kandidaten zum richtigen Zeitpunkt identifiziert und priorisiert.
• Recruiting-Coach-AI: Die Recruiting-Coach-AI von HiredScore unterstützt Unternehmen dabei, ihre Recruiting-Prozesse zu optimieren, indem sie die richtigen Kandidaten identifiziert und priorisiert.
• Internal-Mobility-Coach-AI: Die Internal-Mobility-Coach-AI von HiredScore unterstützt Unternehmen dabei, ihre internen Mobilitätsprozesse zu optimieren, indem sie die richtigen Mitarbeiter für die richtigen Rollen identifiziert und priorisiert.
• Diversity-&-Inclusion-Recruiting-AI: Die Diversity-&-Inclusion-Recruiting-AI von HiredScore unterstützt Unternehmen dabei, ihre Diversitäts- und Inklusionsziele zu erreichen, indem sie die richtigen Kandidaten identifiziert und priorisiert.

Vorteile von HiredScore

HiredScore bietet eine Vielzahl von Vorteilen für Unternehmen, die ihre Talentakquise und -mobilität optimieren möchten. Einige der wichtigsten Vorteile sind:

• Zeitersparnis: HiredScore's Automation und künstliche Intelligenz ermöglichen es Unternehmen, Zeit und Ressourcen zu sparen, indem sie die Recruiting-Prozesse beschleunigen und optimieren.
• Verbesserte Kandidatenqualität: HiredScore's Talent-Orchestrierungstechnologie ermöglicht es Unternehmen, die richtigen Kandidaten zum richtigen Zeitpunkt zu identifizieren und priorisiert.
• Erhöhte Diversität und Inklusion: HiredScore's Diversity-&-Inclusion-Recruiting-AI unterstützt Unternehmen dabei, ihre Diversitäts- und Inklusionsziele zu erreichen, indem sie die richtigen Kandidaten identifiziert und priorisiert.

Über HiredScore

HiredScore wurde 2013 gegründet und hat seinen Hauptsitz in New York City. Die Plattform wird von einigen der größten und innovativsten Unternehmen der Welt verwendet, darunter General Motors, Apple und Google. HiredScore hat kürzlich eine Partnerschaft mit Workday geschlossen, um seine Plattform weiter zu entwickeln und zu erweitern.

Fazit

HiredScore ist eine führende Plattform für Talent-Orchestrierung, die Unternehmen dabei hilft, ihre Talentakquise und -mobilität zu optimieren. Durch die Verwendung von künstlicher Intelligenz, Automation und tiefen Integrationen bietet HiredScore eine Vielzahl von Funktionen und Vorteilen, die Unternehmen dabei helfen, ihre HR-Prozesse zu beschleunigen und zu verbessern.